2025年10月 | 採用CXを向上させる試験結果自動フィードバック機能をリリース
リリースノート【新機能】試験結果自動フィードバック機能のリリース
このたび、HireRoo に 試験結果自動フィードバック機能 をリリースいたしました。 本機能により、企業が許可したコーディング試験の結果を、候補者に自動でフィードバックできるようになります。
リリースの背景と目的
エンジニア採用の現場では、選考の透明性や 候補者体験（Candidate Experience） の質が、採用成功に直結する重要な要素となっています。
しかし、従来のコーディング試験では以下のような課題がありました。
- 候補者側の課題
- 結果が返ってこないため、不安を感じやすい。
- 合否理由が不明で、納得感を得にくい。
- 修正点やスキル面のフィードバックがなく、学習につながらない。
- 企業側の要望
- 候補者に誠実な採用活動を行いたい。
- 自社の採用ブランドを高めたい。
- 将来的な母集団形成や再応募にもつながる体験を提供したい。
こうした課題に応え、「評価の透明性向上」「候補者の成長支援」「信頼される採用体験の提供」を実現するために本機能を開発しました。
機能の概要
企業側で許可したコーディングテストについて、候補者が自身のマイページからテスト結果を閲覧できるようになる機能です。
共有される情報
以下の情報が候補者に共有されます。
- スコア : 各問題の得点と総合スコア
- プレイバック : コーディングの操作履歴（再生可能）
注意 ランク、合否判定、相対評価などの評価情報は 公開されません 。
導入によるメリット
- 候補者体験（CX）の向上
- フィードバックの提供により、納得感のある選考プロセスを実現します。
- 応募者との長期的な関係構築
- 候補者の成長を支援することで、将来的な再応募率やリファラル採用の可能性を高めます。
- 採用ブランドの強化
- 「誠実な評価を行う企業」としての認知向上に貢献します。
ご利用方法
機能の詳細や具体的な設定方法については、以下のヘルプページをご参照ください。
機能へのご要望
機能は今後もより使いやすくアップデートしていきます。ご要望がございましたら、以下のフォームよりお寄せください。